# 拖欠房租房东是否有权处理租客的东西 #

【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理,上班老板不发工资劳动局怎么处理上班老板不发工资劳动局的处理流程如下：1、收集证据：职工需要收集相关证据，如工资条、劳动合同、加班记录等，证明公司存在拖欠工资、拖延支付工资等问题,用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

2、付款记录：房东需要提供租客欠款的证据，包括租客未支付的房租、押金等费用的记录，以证明租客存在欠款行为,租客拖欠租金怎么起诉法律主观：遇到租客拖欠房租等违约行为的，房东可以依据双方在《 租赁合同 》中的约定，要求租客支付房租并承担 违约责任,如果双方协商不成的，房东也可依法向法院起诉，要求租客支付房租并承担违约责任,3、提交起诉申请：如果租客在最后通牒期限内仍未支付欠款，房东可以向法院提交起诉申请，要求法院判令租客支付欠款，并要求支付逾期利息和违约金等。

欠银行的钱没有偿还能力会坐牢吗借网贷无力偿还怎么办会坐牢吗如果只是借钱但是无法偿还属于民事纠纷,法院会依法判决债务人还款,债权人可以根据判决申请执行债务人的财产,而不涉及刑事处罚,也就是说不会坐牢,欠银行的钱没有偿还能力了，这属于民事纠纷，一般情况下是不会坐牢的,法律客观：《中华人民共和国刑法》第三百一十三条 对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金,欠银行的钱没有偿还能力了会坐牢吗不会。

房东有权赶租房走吗法律分析：这是肯定不能的，双方可以进行协商，对于续租合同或者说是给定时间限制去搬家重新找房子，而不能强行的将租客的东西搬离或者是强行的赶走租客，这是不合法的,2、当租客拖欠房租，房东给予租客合理期限后，租客依旧不支付房租，房东可以解除租赁合同，此时租客无权占用使用房屋，房东有权赶走租客,如果是不定期租赁合同双方可以随时解除合同，但是应当在合理期限内通知对方，房东无权提前将租户赶走,房东有权力赶租客吗房东是否有权赶走租客，具体分析如下：1、当房东是要买卖房屋，想要租客腾房，则无权赶走租客，因为买卖不破租赁，租客有权在租赁期间，继续占有使用房屋。

在实际租房过程中，房东和租客可以在合同中约定违约责任和赔偿问题，一般无论是房东违约还是租客违约都约定支付押金数额的违约金，少数是按照合同未履行的时间来计算 ...,在实际租房过程中，房东和租客可以在合同中约定违约责任和赔偿问题，一般无论是房东违约还是租客违约都约定支付押金数额的违约金，少数是按照合同未履行的时间来计算具体的违约金,2、租房提前收房违约怎么赔偿根据合同法的有关规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

《中华人民共和国民法典》第七百二十二条 承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的，出租人可以请求承租人在合理期限内支付,法律依据：《中华人民共和国民法典》第七百二十二条 承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的，出租人可以请求承租人在合理期限内支付,2、协商之后，承租人在合理期限内还未支付租金的，出租人可以解除租赁合同,不按时交房租如何处理法律主观：法律客观：《民法典》第七百二十一条承租人应当按照约定的期限支付租金。

房租没到期房东违约怎么赔法律主观：房租没到期房东违约的赔偿是：房东应按照双方合同中约定的违约责任进行赔偿，合同中约定的违约金数额不足以赔偿损失的，租客可以要求房东根据实际损失继续赔偿,房租未到期房东提前让搬走怎么赔偿租房没到期房东让搬走可以按照合同约定或者标的额的20%赔偿，具体可以双方在合同中协商约定，同时可以根据违约情形判断实际损失,如果双方协商不成，可以通过法律的途径进行维权租房合同到期后没有再签还有效吗租房合同到期后没有再签还有效的，当租赁合同到期后，双方未签订新租赁合约的，若租方又继续使用租赁房屋，房东有未提出异议的，原租赁合同有效，双方都要继续履行原合同的约定，只是原合同的租赁期限改变为不定期。

如双方在签订合同时，约定房屋租赁合同违约金为一个月的租金，一旦违约，出租人要求承租人支付一个月租金同样数额的违约金，作为违约赔偿,合同期满后，如果租户继续使用租赁房屋，房东没提出异议，原房屋租赁合同继续有效，双方依据原合同内容来行使权利、履行义务，但是租赁期限改为不定期,如承租人到期无法找到房屋，出租人应当酌情延长租赁期限,《合同法》第二百三十六条规定，租赁期间届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但租赁期限为不定期。

(二)用人单位未依照劳动合同的约定或者依照劳动合同法的规定足额支付劳动报酬的,劳动合同法第二十条规定：“劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,根据劳动合同法的规定，用人单位未依照劳动合同的约定或者未依照劳动合同法规定支付劳动者劳动报酬的情形包括以下四种：(一)用人单位未依照劳动合同的约定或者依照劳动合同法的规定按时支付劳动报酬的。

【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的,在合同期间，用人单位或劳动者提前一个月向对方提出解除劳动合同，经济补偿金是每满一年多支付一个月的工资,逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的。

公司拖欠工程款致使工人拿不到工资怎么办1、最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉,施工单位与发包人就工程款的支付进行协商，达成一致解决拖欠工程款的纠纷,他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查，责令其支付拖欠的工资,他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查，责令其支付拖欠的工资,4、当事人没合同讨要工程款的方法是：当事人需要依法收集其他的证据材料，通过协商、诉讼、申请仲裁等合法的方式来讨要工程款。

拖欠无合同员工工资怎么处理没有劳动合同拖欠工资，劳动者可以通过以下办法进行维权：向当地的劳动行政部门、劳动监察大队举报,没有签订劳动合同拖欠工资，劳动者可以去公司所在地劳动仲裁机构申请劳动仲裁，要求公司支付工资,没有劳动合同拖欠工资，劳动者可以通过以下办法进行维权：向当地的劳动行政部门、劳动监察大队举报,法律主观：用人单位拖欠工资，劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构礌请仲裁，也可以依法向劳动保障监察机构投诉。

3、法律主观：租房维权涉及的情况较多，例如，租客拖欠房租跑了怎么维权，房东可以依据双方在《租房合同》中的约定，要求租客支付房租并 承担违约责任,法律主观：租房维权涉及的情况较多，例如，租客拖欠房租跑了怎么维权，房东可以依据双方在《租房合同》中的约定，要求租客支付房租并 承担违约责任,拖欠房租违法吗拖欠租金不还如何承担违约责任 承租人拖欠租金不支付的，构成合同违约，如果租赁合同有约定，按租赁合同约定承担违约责任。

北京一保姆拿老人日记要求继承遗产被驳回,日记为何不能当遗嘱用,因此，如果一个人在日记中写下处理他的财产的意愿，那么这笔财产就应该属于遗嘱,然而，如果日记中没有明确表明这笔财产是如何处理的，那么就不能证明这笔财产是遗嘱,本文讨论的是日记中对身后财产作出处理是否属于遗嘱,日前，广州中院对这起遗嘱纠纷作出终审判决，认定老人在当时有痴呆表现，不具备书写能力，或具有抄写能力，属于限制民事行为能力人，签署这些遗嘱的行为无效，驳回了保姆的全部诉求。

法律主观：工地拖欠工程款不给承包人应当发出催告，合理期限内未支付的可以通过收集相关证据请求人民法院将该工程依法拍卖，就该工程拍卖价款受偿，或者与发包人协议将该工程折价，就该工程折价款受偿,4、法律主观：工地拖欠工程款不给承包人应当发出催告，合理期限内未支付的可以通过收集相关证据请求人民法院将该工程依法拍卖，就该工程拍卖价款受偿，或者与发包人协议将该工程折价，就该工程折价款受偿,法律主观：工地拖欠工程款不给承包人应当发出催告，合理期限内未支付的可以通过收集相关证据请求人民法院将该工程依法拍卖，就该工程拍卖价款受偿，或者与发包人协议将该工程折价，就该工程折价款受偿。